Wer wir sind & unsere Ziele

Unser Mangel an qualifizierten Mitarbeitern

Qualifizierte Entwickler und Programmierer sind hierzulande Mangelware. Die Folge kann sein, dass Dinge liegen bleiben oder nicht schnell und professionell abgearbeitet werden können. Der allgegenwärtige „Fachkräftemangel“ und die generelle Herausforderungen gutes Personal zu finden haben uns selbst intensiv beschäftigt. Um zu verhindern, dass unsere „Innovationsfähigkeit und Wachstum“ dadurch nicht beeinträchtigt werden haben wir neue Formen der Mitarbeitereinbindung für die Praxis angeschaut und ausprobiert.

Über die Grenzen hinaus schauen

Dabei konnten wir neue Formen der Zusammenarbeit mit internationalen Experten, aus Ländern um Deutschland herum - mit europäischer Kultur, Zeitzone und Qualifikationsniveau kennen lernen. Nachdem wir uns für eine internationale Zusammenarbeit geöffnet hatten war das Thema Fachkräftemangel quasi nicht mehr relevant. Wir konnten unsere Entwicklungsprojekte über Remote-Teams leben und haben uns internationale Experten ins eigene Unternehmen nach Deutschland geholt

Unsere Motivation

Wir möchten, dass das Thema kontinuierlich auch für Unternehmen aus der Region zugänglich wird und erreichen, dass wir das Grundproblem damit breiter angehen können. Dazu möchten wir gerne unsere Erfahrung weitergeben und unterstützen.

Als Initiator bin ich hauptberuflich Entwicklungsleiter in einem mittelständischen Unternehmen und spreche Sie daher nicht im Sinne eines klassischen Personaldienstleisters an.

Unser Fazit: sehr positive Erfahrungen - auch gerade hinsichtlich Qualität, Zeit und Kosten.

Haben Sie Interesse mehr zu erfahren?
Ich würde mich über eine Email (info@experts-intelligence.com)
oder ein kurzes Telefonat (Tel. 0151 / 572 434 19) freuen.

Viele Grüße,
Thomas Link
Initiator von Link Experts Intelligence